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人力資源?社會保障部と関連部門は共同で、國務院の手配に基づき國有企業幹部の報酬に関する問題を深く研究した。具體的には、まず中央企業幹部の報酬を規範化し、その後、地方政府に地方の國有企業幹部の報酬を規範化するよう指導し、2段階に分けて実施するという。
「チャイナネット」 2009年8月5日
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