上海萬博 「Made in China」への啓発
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ドイツ製品に関して話が盡きないコンラディ氏も、どの中國ブランドを知っているかと尋ねると、回答に詰まった。中國とドイツの経済?貿(mào)易関係に詳しいコンラディ氏は「すでに多くの分野で中國企業(yè)と協(xié)力しているが、中國企業(yè)は常に『こんなもんでいいでしょう』で済ませる。品質(zhì)問題においてはそういった態(tài)度は通用しない。もっと多くの問題を引き起こしかねないし、製品や企業(yè)のブランド価値にも影響する」と話す。
（３）優(yōu)れた人材が最大の鍵に
単に面積で測るとスイスは小國でしかないが、製造業(yè)の角度からすると、「Made in Swiss」には非常に高い國際的なブランド力がある。「赤に白の十字」というスイス製品のシンボルマークは高品質(zhì)の象徴となっている。スイス館のサルチリ館長は「完璧な職業(yè)教育システムを通じて、優(yōu)秀な技術(shù)人材を育成することがスイス製品の品質(zhì)を保証する鍵だ」と語る。
「最もいい例として腕時計(jì)は、とりわけ精密な設(shè)計(jì)と製造が必要な業(yè)界だ。スイスでは多くの人が高校を卒業(yè)後大學(xué)へは進(jìn)學(xué)せずに時計(jì)製造などの職業(yè)教育學(xué)校に直接進(jìn)學(xué)する。ほかにも大學(xué)に通いながら弟子入りして學(xué)ぶ人も多くいる。これによって職業(yè)技能が大幅に向上される。スイス製の経験は一に教育、二に教育だ！」と人材の重要性を強(qiáng)調(diào)した。
ドイツ館のコンラディ氏は「企業(yè)は革新を続け、研修を重視し、サービスを整えていってこそより多くの発展の原動力が提供される」とし、「Made in China」へのアドバイスとして、職業(yè)訓(xùn)練システムを整え、従業(yè)員に責(zé)任感と、「完璧な製品を生産する」という意識を持たせることが重要だとした。
「人民網(wǎng)日本語版」2010年5月20日
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